• jueves, 31 de octubre de 2024
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EMPRESA

Buenas noticias en Siemens Gamesa: así termina el ERE que puso contra las cuerdas 352 puestos de trabajo

Los sindicatos se han felicitado por el buen devenir de este proceso que planteaba despidos también en Navarra. 

Concentración convocada por ELA en Siemens Gamesa "por la estabilidad en el empleo y la defensa de las condiciones laborales".  PABLO LASAOSA
Concentración convocada por ELA en Siemens Gamesa "por la estabilidad en el empleo y la defensa de las condiciones laborales". PABLO LASAOSA

La propuesta del Expediente de Regulación de Empleo (ERE) que CCOO y UGT plantearon junto a la compañía a la plantilla de oficinas de Siemens Gamesa en España se ha completado sin ningún despido. Los 352 puestos que la empresa pretendía recortar se han saldado con recolocaciones en nuevos puestos, prejubilaciones, salidas voluntarias y excedencias.

Según han informado desde CCOO en una nota de prensa, la propuesta de ERE que elaboró el sindicato junto a UGT y la dirección, fue sujeta a referendo al conjunto de la plantilla y "contó con el apoyo de más del 90% de las personas trabajadoras que podían verse afectadas por el recorte".

Los sindicatos han agradecido a la plantilla "la confianza otorgada en el proceso de recorte", si bien han añadido que "pese a la reestructuración ya ejecutada, desde la compañía no se descartan nuevos procesos de recorte de plantilla".

Al respecto, CCOO ha subrayado que "España ya ha completado el ajuste del plan Mistral y que la empresa no puede iniciar otro ERE antes de enero de 2025, tres meses después de que finalice el ERE actual de manera formal".

El sindicato espera que Siemens "se centre en mejorar su gestión y en volver a la senda de la rentabilidad" y ha advertido de que, "ante cualquier tentativa de reestructuración, los sindicatos serán extremadamente firmes".

En este sentido, "dados los problemas anunciados por el CEO de la compañía", desde CCOO y UGT se advierte a la dirección de la compañía de que "si no se cumplen estrictamente los plazos legales se acudirá a la justicia y habrá movilizaciones".

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