Tres meses más de huelga en una empresa que mantiene los ordenadores de la Administración y los colegios de Navarra
Los 26 empleados del área de hardware reclaman equiparar sus condiciones con el resto de la plantilla y ELA ha denunciado a la empresa ante Inspección de Trabajo.
La huelga en Conasa ha entrado este lunes en una nueva fase después de que los trabajadores del área de hardware hayan iniciado otros tres meses de paros para reclamar la aplicación del convenio del comercio del metal de Navarra. La protesta afecta a las 26 personas que integran esta sección de Computadores Navarra.
Esta segunda tanda de huelga ha llegado después de los 15 días de paro realizados en septiembre. Según ha señalado ELA, la empresa no ha aceptado negociar una solución que permita equiparar las condiciones laborales de estos trabajadores con las del resto de la plantilla.
Conasa se dedica al mantenimiento del parque informático de la Administración Pública de Navarra, de los centros públicos de Educación y de distintas empresas del ámbito privado. La compañía cuenta con una plantilla de 275 personas.
El comité de empresa está compuesto por ocho representantes de ELA, tres de CCOO y dos de UGT. De toda la plantilla, la huelga afecta exclusivamente a las 26 personas del área de hardware.
Los trabajadores de esta sección reclaman que se les aplique el convenio del comercio del metal de Navarra, que, según ELA, es el convenio de aplicación general en la empresa. El sindicato sostiene que esta diferencia ha generado unas condiciones laborales distintas dentro de una misma compañía.
ELA ha recordado que en 2022 la plantilla de Computadores Navarra ya protagonizó una huelga ante el intento de la dirección de aplicar el convenio estatal de consultorías. La organización sindical asegura que aquel cambio habría supuesto una "precarización general" de las condiciones laborales.
Finalmente, la plantilla logró mantener la aplicación del convenio del comercio del metal de Navarra, pero los empleados del área de hardware han quedado fuera de esas condiciones al haberse incorporado posteriormente a la empresa, según ha explicado ELA.
El sindicato considera que esta situación ha provocado que los trabajadores de hardware tengan peores condiciones laborales, pese a desarrollar funciones que considera similares a las realizadas por otros empleados de Conasa. Por este motivo, la nueva huelga en Conasa busca conseguir una equiparación.
Además, ELA ha denunciado que la empresa estaría vulnerando el derecho de huelga mediante una interpretación que considera "abusiva" de los servicios mínimos. También acusa a Conasa de estar suplantando funciones que corresponderían a los trabajadores que están secundando los paros.
El sindicato ha puesto el foco en que estas actuaciones se estarían produciendo en instalaciones públicas de Navarra y dentro de servicios contratados por el Gobierno de Navarra. La organización ha considerado especialmente relevante esta circunstancia por tratarse de la prestación de servicios públicos.
ELA ha presentado una denuncia ante la Inspección de Trabajo por estas prácticas y le ha reclamado que actúe con celeridad. Según el sindicato, situaciones similares ya se produjeron durante el anterior periodo de huelga desarrollado en septiembre.
La nueva convocatoria prolongará durante tres meses las movilizaciones de los empleados del área de hardware de Computadores Navarra, que mantienen como principal reivindicación la aplicación del convenio del comercio del metal de Navarra y la equiparación de sus condiciones con las del resto de la plantilla.