• lunes, 20 de julio de 2026
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SOCIEDAD

La nefasta gestión de Chivite deja al Hospital de Navarra sin vigilantes de seguridad: "No hay garantías"

Una plantilla de unos 50 vigilantes se ha reducido a dos o tres efectivos, mientras algunos turnos han quedado sin cobertura de seguridad.

Entrada del Hospital Universitario de Navarra / Europa Press
Entrada del Hospital Universitario de Navarra / Europa Press

La situación de la seguridad en el Hospital Universitario de Navarra ha alcanzado un punto crítico. Médicos, enfermeros, celadores y otros trabajadores han denunciado que algunos turnos han llegado a quedarse sin ningún vigilante, dejando desprotegidos a pacientes, acompañantes y profesionales.

Los denunciantes han asegurado que, de una plantilla formada por aproximadamente 50 vigilantes de seguridad, en las últimas semanas únicamente han quedado dos o tres efectivos activos. Una reducción drástica que han vinculado directamente con la situación económica y laboral de la empresa adjudicataria del servicio.

"En las últimas semanas, la seguridad del centro hospitalario se ha visto gravemente comprometida debido a la situación de la empresa", han advertido los profesionales en un escrito en el que han reclamado una intervención inmediata del Gobierno de Navarra.

La plantilla ha explicado que dos vigilantes han presentado su baja voluntaria, mientras que otro trabajador se encuentra de baja médica por ansiedad. A ello se ha sumado la incertidumbre provocada por el concurso de acreedores y la liquidación de la adjudicataria, que ha llevado al resto de empleados a buscar otras alternativas laborales.

TURNOS COMPLETOS SIN NINGÚN VIGILANTE

La consecuencia más grave, según han relatado los trabajadores, es que el Hospital Universitario de Navarra se ha quedado sin vigilancia privada en algunos turnos.

Esta ausencia de personal ha afectado a uno de los principales centros sanitarios de la Comunidad foral, que recibe diariamente a miles de pacientes, familiares y trabajadores.

Los profesionales han advertido de que la falta de vigilantes incrementa el riesgo de incidentes, agresiones, hurtos, daños materiales y accesos no autorizados a dependencias restringidas.

El problema se ha agravado durante jornadas de especial afluencia, como las vividas durante los Sanfermines, cuando el número de pacientes y acompañantes que acceden al recinto hospitalario aumenta de forma considerable.

"La ausencia de vigilancia en el hospital, especialmente en días de alta afluencia como San Fermín, incrementa el riesgo de incidentes, agresiones y situaciones de inseguridad para los pacientes y sus acompañantes", han señalado.

"TRABAJAMOS SIN LAS MÍNIMAS GARANTÍAS"

Médicos, enfermeros y celadores han lamentado que se han visto obligados a desarrollar su actividad en un entorno que consideran inseguro.

"Médicos, enfermeros y celadores estamos desempeñando nuestras funciones en un entorno sin las mínimas garantías de seguridad", han denunciado en su escrito.

Los trabajadores han recordado que la seguridad privada del Hospital de Navarra desempeña un papel especialmente relevante en áreas sensibles como Urgencias y Psiquiatría, donde pueden producirse episodios de tensión, amenazas o agresiones.

"La seguridad privada es un recurso esencial para prevenir y gestionar situaciones de riesgo, especialmente en urgencias y psiquiatría", han afirmado.

La falta de vigilancia también ha aumentado, según han indicado, la posibilidad de que se produzcan accesos indebidos a zonas reservadas, sustracciones de objetos o daños en las instalaciones.

CRÍTICAS A LA ADJUDICACIÓN DEL SERVICIO

Los profesionales han dirigido sus críticas hacia la gestión realizada por la Administración foral y han cuestionado que un servicio considerado esencial haya terminado dependiendo de una empresa en concurso y liquidación.

En concreto, han denunciado "la mala gestión de la Administración, que adjudicó un servicio esencial a una empresa en concurso y liquidación".

También han responsabilizado al Departamento de Interior del Gobierno de Navarra por no haber comprobado adecuadamente, a su juicio, la capacidad económica de la empresa y por no haber reaccionado ante las advertencias formuladas anteriormente.

Los trabajadores han criticado "la falta de control del Departamento de Interior, que no verificó la solvencia de la empresa adjudicataria y no ha dado respuesta a las alertas sindicales previas".

POLICÍAS FORALES PARA CUBRIR LA FALTA DE VIGILANTES

La crisis de la seguridad privada ha obligado al Gobierno de Navarra a utilizar patrullas de la Policía Foral para cubrir parte de las carencias existentes en hospitales y otros edificios públicos.

La Agrupación Profesional de Policía Foral ha denunciado que agentes destinados habitualmente a labores de Seguridad Ciudadana han sido enviados a realizar controles de acceso, vigilancia de recintos y supervisión de arcos de seguridad en el Hospital Universitario de Navarra y en varios juzgados.

El sindicato ha advertido de que esta solución reduce la disponibilidad de policías para atender otras incidencias, especialmente durante el verano, cuando numerosos municipios navarros celebran sus fiestas.

También ha cuestionado el coste de recurrir a personal policial especializado para desempeñar funciones que deberían estar cubiertas por la empresa privada contratada por la Administración.

EXIGEN UNA SOLUCIÓN INMEDIATA

Los profesionales sanitarios han reclamado la restitución inmediata del servicio de seguridad en el Hospital Universitario de Navarra, con vigilantes formados y que conozcan las características del centro.

También han solicitado que se garantice una cobertura mínima durante todos los turnos para impedir que vuelvan a producirse jornadas sin ningún efectivo de seguridad.

Han exigido que el Departamento de Interior y la Consejería de Salud asuman su responsabilidad y adopten medidas urgentes para garantizar la protección de pacientes, acompañantes y trabajadores.

Además, han pedido la apertura de una investigación que permita esclarecer cómo se ha llegado a esta situación y determinar si se han producido fallos durante la adjudicación o en el posterior control del contrato.

Los trabajadores reclaman que se depuren responsabilidades y que se adopten medidas para evitar que un servicio esencial para el funcionamiento del principal hospital de Navarra vuelva a quedar prácticamente desmantelado.

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