Trabajadoras de los
sectores del textil y del
cuero y
calzado se han concentrado este lunes ante la
tienda de Zara en la calle San Ignacio de
Pamplona, donde el
sindicato ELA ha destacado el "amplio seguimiento" en la huelga convocada para esta jornada.
En
Navarra, ha informado
ELA, se han cerrado
casi todas las tiendas del grupo Tendam, tanto del
centro de Pamplona como de los
centros comerciales.
En
Itaroa han cerrado
Springfield, Woman Secret y Merkacalzado, y en
La Morea lo han hecho
Springfield, Woman Secret, Cortefiel, Tezenis, Jack & Jones, Ulanka y Zara en algunos momentos.
En el centro de Pamplona han cerrado
Springfield, Woman Secret, Cortefiel, Tezenis, Donde Siempre, MerkaCalzado, Ulanka y Adolfo Domínguez por tramos y
Parfois. Además, también ha cerrado
H&M, Koroshi, Tezenis, Jack&Jones y Merkacalzado, han indicado desde el sindicato.
Las empresas principales del sector, como
Inditex, H&M, Mango o
Sprinter, entre otras, crearon una nueva patronal llamada ARTE que ha iniciado las negociaciones para implantar el primer convenio que regulará las
condiciones de trabajo de todo el sector a nivel estatal. Los convenios de Navarra de estos sectores expiraron en 2008 y 2009 y siguen sin renovarse.
Para denunciar esta situación, trabajadoras y trabajadores de estos sectores han participado en una
concentración en la que han portado una pancarta con el lema "
Comercio textil y calzado,
en lucha.
Aquí trabajamos, aquí negociamos".
Rebeca de Carlos, responsable de la Federación de Textil y Calzado de ELA, ha señalado a los medios de comunicación que, desde que los convenios perdieron su vigencia, la
pérdida de poder adquisitivo ha sido de un 25 % para las trabajadoras.
La patronal, ha dicho, "no quiere hablar con nosotros, no quiere sentarse, pero sí que se ha sentado en Madrid y están negociando el primer convenio estatal", en el que se plantean peores condiciones que los convenios de Navarra en cuanto a salarios, jornada anual y contratos.
En Navarra, ha explicado, "pedimos mejores condiciones laborales", como subidas del IPC real, no trabajar en domingos y festivos y reducir la jornada anual.
Estos dos sectores cuentan en Navarra con unas 2.000 personas trabajadoras, la mayoría de ellas mujeres.
