Un sindicato denuncia que la prueba piloto anunciada en Navarra es el primer paso de un plan estatal que afectará al empleo, a las carterías y al servicio postal público.
El sindicato CCOO Navarra ha criticado este lunes la reestructuración del modelo de reparto de Correos que la empresa pública quiere implantar en Navarra mediante una prueba piloto. La organización ha advertido de que esta iniciativa no es un caso aislado, sino el primer paso de un cambio estructural a nivel estatal con efectos laborales y de servicio público.
CCOO ha alertado de que la prueba piloto anunciada en Navarra forma parte de un plan estatal diseñado por la dirección de Correos, que prevé hasta 71 experiencias similares en todo el país. A su juicio, esta fase inicial serviría para extender después el modelo a las cerca de 2.500 carterías existentes.
El sindicato ha señalado que la elección de Navarra no es casual y ha advertido de que el proyecto afectará a todas las carterías de la provincia. Según ha denunciado, el nuevo sistema alterará recorridos, turnos, centros de trabajo y condiciones laborales, además de generar un desorden en la prestación del servicio postal.
CCOO ha criticado que el denominado Nuevo Modelo Operativo se esté imponiendo de forma unilateral y opaca, sin negociación colectiva ni documentación previa. Ha subrayado que no se han evaluado sus consecuencias sobre el empleo, la salud laboral, la conciliación o la igualdad.
Además, ha denunciado que el modelo introduce recorridos diarios variables controlados por algoritmos, normaliza la no cobertura de ausencias y aplica una política de contratación cero, lo que incrementa la carga de trabajo de la plantilla y agrava, según el sindicato, un ajuste de empleo ya insostenible.
La central sindical ha advertido también de que esta reorganización puede ir acompañada de cierres y concentraciones de centros, con traslados forzosos, movilidad geográfica y cambios de turno, especialmente hacia la tarde. Todo ello, ha señalado, aumentará el estrés, la ansiedad y la siniestralidad laboral, además de elevar el absentismo.
CCOO ha remarcado que las consecuencias no afectarán solo a la plantilla. A su juicio, la ciudadanía, las empresas y las instituciones sufrirán un deterioro del servicio postal, con retrasos en el reparto, acumulación de correspondencia y pérdida de presencia territorial.
Ante esta situación, el sindicato ha exigido la paralización inmediata de todas las pruebas piloto y la apertura de una negociación estatal real. Ha defendido que el modelo actual de reparto es el que debe mejorarse, reforzando la plantilla y convocando la oferta de empleo público pendiente.
Por último, CCOO ha advertido de que, si la empresa persiste en imponer esta reestructuración sin negociación, activará la vía judicial y la movilización sindical, al considerar que la medida pone en riesgo el empleo, el servicio postal público y el propio funcionamiento del reparto en todo el país.
